按照《广州市教育局直属事业单位2022年第一次公开招聘教师公告》及相关规定，现将广州市第六中学本次公开招聘综合素质评估结果及心理品质测试、面试等有关事项通知如下：

一、通过综合素质评估及参加心理品质测试人员名单

通过广州市第六中学综合素质评估及参加心理品质测试人员名单具体见附件1。

二、关于考生参加心理品质测试的工作安排

通过以及免考综合素质评估的人员，按要求在网上参加心理品质测试。

（一）测试时间

时间：2022年5月26日00:00—2022年5月27日12:00。

（二）测试方式

采用网上测试的形式，请考生本人登录https://cp.zgrsw.cn/，按照相关要求完成心理品质测试。

（三）注意事项

心理品质测试的结果仅供聘用单位参考，不计入考生综合成绩。参加了心理品质测试的考生方可进入下一个环节。

三、关于考生资格审查的工作安排

疫情防控期间，为保障广大考生与考务人员生命安全和身体健康，本次招聘的现场资格审查采取线上方式进行。

（一）资格审查材料提交时间

资格审查材料提交截止时间：2022年5月27日14:00（以电子邮件送达时间为准），邮箱地址：lzrs6@126.com

考生须在完成心理品质测试后，在资格审查材料提交截止时间前，按要求将材料发送至本人报考单位的指定电子邮箱，未在规定时间内提交资格审查材料的考生视为放弃面试资格。

（二）参加资格审查人员需将所有材料按《广州市教育局直属事业单位2022年第一次公开招聘教师资格审核资料目录》（以下简称“《目录》”，见附件2）要求，顺序扫描成1个PDF格式文档（《目录》也须打印签名后一并扫描），以“岗位代码+考生姓名”（示例：1-1+张三）命名后发送至报考单位电子邮箱。报考者所提交的材料必须真实、准确、有效，且与《报名登记表》中填写的情况一致。如有不符或弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或不予录用。

招聘专业名称及代码按照《广东省2022年考试录用公务员专业参考目录》执行，报考人员所学专业按所获毕业证书上的专业为准；学位种类不等同于报考专业。如报考人员所学专业未列入专业参考目录，但所学专业主要课程与报考岗位所要求专业的主要课程基本一致的，须提供与报考岗位要求专业的主要课程基本一致的材料（包括加盖公章的课程成绩单、院校出具的课程对比情况说明等），经组织招聘部门认定为相近专业的方可视为专业符合报考要求。

（三）对于提交资格审查材料的考生，审查合格的，将以电子邮件形式告知审核结果并发送面试通知书；审查不合格的，将以电子邮件形式告知审核结果；审查需补充材料的，将以电子邮件形式一次性向考生告知需补充材料清单。请考生随时留意电子邮件信息，并保持手机通讯顺畅。

（四）对于资格审查需补充材料的考生，需在2022年5月28日12:00前（以电子邮件送达时间为准）补齐材料。未在规定时间内提交补充材料，或未按要求补齐材料的考生，视为审查不合格。请考生随时留意电子邮件。

学校联系人：欧老师，联系电话：020-89020201

四、关于考生面试的工作安排

考虑到当前疫情防控形势，为保障广大考生与考务人员生命安全和身体健康，本次招聘教师所有岗位的面试均采用网络远程考试方式进行（太亚云考试系统  https://ms.gd-pa.cn）

线上面试自主测试时间：2022年5月28日8:00-12:00

线上面试模拟测试时间：2022年5月28日14:45-16:10

线上正式面试时间：2022年5月29日上午

具体面试工作安排详见附件3

特此通知。

附件1：广州市教育局直属事业单位2022年第一次公开招聘教师广州市第六中学通过综合素质评估及参加心理品质测试人员名单

附件2：广州市教育局直属事业单位2022年第一次公开招聘教师资格审核资料目录

附件3：广州市教育局直属事业单位2022年第一次公开招聘广州市第六中学面试工作安排

广州市第六中学

2022年5月26日